Perú aumenta salario mínimo a S/ 1.300 con bono compensatorio para mypes
El gobierno peruano implementará un bono compensatorio por única vez dirigido exclusivamente a mypes para facilitar su adaptación al nuevo salario mínimo y promover la formalización laboral.
- RMV aumentó de S/ 1.130 a S/ 1.300, medida anunciada por presidenta Keiko Fujimori en su Mensaje a la Nación
- Gobierno otorgará bono compensatorio extraordinario únicamente a micro y pequeñas empresas formalmente constituidas
- Criterios específicos para acceso al bono serán definidos posteriormente mediante norma complementaria; aún sin definir monto, requisitos y mecanismo de solicitud
La presidenta Keiko Fujimori anunció durante su Mensaje a la Nación un incremento de la Remuneración Mínima Vital que pasará de S/ 1.130 a S/ 1.300 mensuales. La medida busca mejorar el ingreso de los trabajadores formales y estará acompañada por un mecanismo de apoyo para empleadores específicos.
El gobierno implementará un bono compensatorio extraordinario destinado únicamente a las micro y pequeñas empresas formalmente constituidas. Este bono será otorgado por única vez y busca ayudar a las mypes a incorporar trabajadores a la formalidad y afrontar responsablemente el mayor costo laboral derivado del aumento salarial.
Las micro y pequeñas empresas continúan a la espera de que el ejecutivo publique la normativa complementaria que definirá el alcance del bono. Hasta el momento permanecen sin especificar el monto que recibirá cada empresa, los requisitos para acceder al beneficio, la cantidad de trabajadores considerados en el programa y la fecha de inicio del proceso de entrega, según reportó El Comercio.
Este artículo fue redactado con asistencia de IA a partir de fuentes públicas y está sujeto a revisión editorial de Ahora.
